台北慈濟醫院首創
固定班別・月薪制・家庭與專業平衡
6小時功能性護理師
以固定 6 小時工作型態投入護理專業，讓工作安排更可預期，也兼顧家庭與個人生活。以下將海報的重要內容轉為可閱讀、可操作的網頁資訊。
原始招募海報｜重要資訊已同步轉為文字內容
職務重點
先看最重要的 6 件事
全職／專業型 6 小時
以 6 小時工作型態投入護理專業。
6 小時固定
固定時段，提升生活安排的可預期性。
免交班
工作流程採功能型任務設計。
不入 TEAM
以功能型、專業導向的工作模式執行。
福利比照正職
相關福利依院方制度與適用條件辦理。
完整培訓＋回流再教育
提供培訓與持續回流學習機制。
薪資與制度亮點
月薪制，重要數字清楚呈現
薪資制度
以月薪制設計
試用期
29,783 元
正用
31,283 元
固定津貼
200 元／日
正用加計固定津貼約
35,683 元
實際薪資、津貼、出勤與適用條件，仍以院方最新招募及人事規定為準。
福利亮點
兼顧工作、家庭與職涯發展
年終
1.5 個月
年資薪調整
依制度辦理
職級退職資金
依制度辦理
單位津貼
依單位規定
績效獎金
2,500 元／月
在積資金
依制度辦理
護理相關獎助
依制度辦理
假日出勤
200 元／日
應休未休
800 元／日
育兒費助金
依制度辦理
在學補助金
依制度辦理
團教金・退休金・特休
比照正職相關規範
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報名與招募連結
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FAQ
常見問題、資格條件、班別說明。
單位介紹
護理單位、工作環境或特色介紹。
護理師分享
故事、照片、影片或職涯經驗。
活動／說明會
招募場次、線上說明會或日程資訊。
