守護生命十六載表彰資深暨優良員工

　　守護生命十六載，日以繼夜不停歇。為了感恩長年付出與表現優異的員工，台北慈濟醫院於12月10日舉辦「十六周年優良暨資深同仁頒獎典禮」，趙有誠院長、院部主管和領獎同仁齊聚國際會議廳，授獎表揚。

圖說：12月10日舉辦「十六周年優良暨資深同仁頒獎典禮」，趙有誠院長頒發「傑出研究醫師及醫事人員獎」(上)及「優良護理師獎」(下)。(圖/盧義泓)

　　在全院同仁的票選下，今年共有57位表現優異的同仁當選優良員工，加上資深員工、研究成果傑出者、優良護理師、優良教師、與部定教職等共有532人獲獎。趙有誠院長指出：「今年應該給每位同仁都頒一個獎，因為這場防疫的戰役，台北慈濟醫院同仁表現得非常傑出，承擔起社會責任，照顧了910位病人，很平安沒有院內感染，充分展現出人醫之愛與全人照護，樹立出很好的典範。」趙院長笑說在這樣的感恩時刻，台下同仁不要忘了大聲鼓掌，送上真摯祝福。

圖說：趙有誠院長感恩同仁過去一年的付出，認為應該在歲末年終頒獎給所有同仁。(圖/盧義泓)

　　心臟血管科張耀庭醫師於2018年來院服務，在心臟科的原有基礎上，運用電燒技術和冷凍消融術為心臟病患治療，努力不懈，成效斐然，今年獲選優良員工。張醫師表示，從醫初心就是為了照顧病人，台北慈濟醫院雖然不像其他大醫院有這麼多醫師，但同仁間的關係相對緊密，可以互相支援，共同承擔。「謝謝大家的推舉，事情做得好代表後面有很多護理師在努力，感謝能跟團隊一起成長，才能讓服務變得更好。」

　　同樣感謝團隊合作的還有神經科蕭振倫主任，他謙虛地說自己接任後，延續前主任林信光的作風，帶領同仁投入急性中風治療。他認為，對一個科而言最重要的是傳承，醫院即將挑戰醫學中心評鑑，他希望任內能讓神經科的分科更專精，進行重點研究，發展轉型，好上加好。

　　這是陳盈如護理師的第一個工作，到院十年都在兒科加護病房服務的她直言：「來到台北慈濟醫院是很幸福的事！」運用同理心陪伴病人跟家屬，在小病人有狀況時學習轉念，用心當下，漸漸地，她的心智蛻變成長。此次榮獲「優良護理師」，陳盈如感謝學姊、同儕一路相伴，以及法親家人的關懷，因為有這些安定力量，讓她知道自己不是一個人。

圖說：神經科蕭振倫主任、兒科加護病房陳盈如護理師上台領獎。(圖/范宇宏)

圖說：優良員工領獎人員合影。(圖/盧義泓)

　　人資室魏芝貞主任在因緣際會下到花蓮慈濟醫院服務，結婚後轉任台北慈濟醫院，眨眼過了25年，原本是基督徒的她已經成為一位職志合一的慈濟人。談及這段因緣，魏主任說：「有一次志工早會，上人說到宗教無分國界，大愛也沒有宗教之分，大家可以把佛陀問病圖當作自己所信仰的神明、耶穌、阿拉或上帝。這是個很崇高的想法，顛覆了我過去的觀念。」一如第一個認識的靜思語──甘願做，歡喜受，魏主任將醫院當作自己的家，醫院事就是家事，做好每件事情就是她的希望。

圖說：人資室魏芝貞主任獲頒「25年資深員工」。(圖/盧義泓)

　　從院長手上接過獎牌與獎狀，受獎人員歡喜合影。趙院長表示：「不管服務幾年都是好因緣，才能一起在台北慈濟醫院這個舞台上發揮專業，守護生命，守護健康，守護愛。獲選是同儕對你們的認同跟鼓勵，未來要在團隊中繼續發揮影響力，讓每個人都跟你們一樣傑出、優秀。」同時，趙院長也提醒大家，回到單位後要整理好心情，將最好的一面展現出來，面對後年醫學中心評鑑，讓醫界更認識台北慈濟醫院，並預祝來年人人健康、平平安安。